1. Voditelj obrade i kontakt

Voditelj obrade odgovoran za osobne podatke obrađene kroz Jobaro je jobaro.online. Aktualni podaci:

jobaro.online
Romania
contact@jobaro.online

Pitanja o privatnosti i zahtjevi ispitanika mogu se poslati na contact@jobaro.online. Pravne obavijesti na contact@jobaro.online.

2. Osobni podaci koje možemo obrađivati

Ovisno o načinu korištenja Jobara, možemo obrađivati podatke računa kao što su ime, korisničko ime, email, uloga i podaci za autentifikaciju; podatke Kandidata kao što su profesionalni naziv, lokacija, radne preferencije, iskustvo, obrazovanje, jezici, vještine, profilna slika i životopis; podatke Poslodavca/tvrtke kao što su naziv, logo, industrija, veličina, lokacija, web-stranica, oglasi i provjera; podatke o zapošljavanju kao što su prijave, statusi, pozivi i zahtjevi za pristup životopisu; i tehničke podatke kao što su IP adresa, uređaj/preglednik, vremenske oznake, sigurnosni zapisi, identifikatori kolačića i interakcije s uslugom. Obrađujemo i komunikaciju poslanu podršci, privatnosti ili pravnim kanalima.

3. Javna i privatna vidljivost

Javni oglasi, profili tvrtki, javna polja Kandidata i oglasi „Tražim posao“ mogu biti vidljivi posjetiteljima i tražilicama prema postavkama vidljivosti i indeksiranja. Informacije označene kao privatne nisu namijenjene javnom prikazu. Nemojte u javna polja stavljati informacije koje ne želite javno dostupne.

4. Svrhe i pravna osnova

Podatke obrađujemo radi izrade i upravljanja računima i profilima, objave i pretrage oglasa, upravljanja prijavama, pozivima i dopuštenjima za životopis, provjere poslodavaca, sigurnosti, sprječavanja prijevare i zlouporabe, odgovaranja korisnicima, poštivanja zakona i poboljšanja usluge. Pravna osnova može biti izvršenje ugovora ili zatražene predugovorne radnje, zakonska obveza, naši legitimni interesi za rad i zaštitu platforme i sprječavanje prijevare ili privola kada je potrebna.

5. Privatni životopisi i podaci prijava

Privatni životopis Kandidata ne objavljuje se u javnom popisu. Poslodavac može dobiti pristup kada Kandidat izričito odobri zahtjev ili kada Kandidat podnese prijavu kroz Jobaro tijek koji zahtijeva pregled prijave i povezanih podataka. Jobaro može sačuvati snimku podataka vezanu uz konkretnu prijavu kada je to potrebno za integritet evidencije zapošljavanja. Poslodavci koji dobiju podatke Kandidata odgovorni su za vlastitu daljnju obradu.

6. Primatelji

Podaci se mogu otkriti drugim korisnicima kada je to potrebno za korištenu funkciju, primjerice Poslodavcu koji primi prijavu ili odobren pristup životopisu. Možemo koristiti pružatelje usluga za hosting, infrastrukturu, email, sigurnost, sigurnosne kopije, analitiku ili tehničku podršku uz odgovarajuće ugovorne i povjerljive obveze. Podaci se mogu otkriti tijelima ili sudovima kada zakon to zahtijeva ili radi pravnih zahtjeva.

7. Međunarodni prijenosi

Kada se osobni podaci prenose izvan Europskog gospodarskog prostora i ne postoji odluka o primjerenosti, koristimo odgovarajući zakonit mehanizam kada je potreban, primjerice Standardne ugovorne klauzule Europske komisije uz dodatne zaštitne mjere gdje je prikladno.

8. Čuvanje

Osobne podatke čuvamo samo koliko je razumno potrebno za svrhu, sigurnost usluge, zakonske obveze i rješavanje ili obranu zahtjeva. Kriteriji uključuju vrstu zapisa, status računa, aktivnosti zapošljavanja, zakonske rokove i cikluse sigurnosnih kopija. Podaci koji više nisu potrebni brišu se, anonimiziraju ili izoliraju, uz poštivanje zakonitih zahtjeva čuvanja.

9. Kolačići i slične tehnologije

Jobaro može koristiti nužne kolačiće ili slične tehnologije za prijavu, sigurnost, izbor jezika i kontinuitet sesije. Neobvezna analitika, oglašavanje ili slične tehnologije, kada je privola zakonski potrebna, trebaju se aktivirati tek nakon potrebnog izbora i korisnicima mora biti omogućeno povlačenje privole. Tehnologije koje se koriste trebaju biti opisane u odgovarajućem sučelju kada je primjenjivo.

10. Sigurnost

Koristimo tehničke i organizacijske mjere za zaštitu osobnih podataka, uključujući odgovarajuću kontrolu pristupa. Privatne datoteke životopisa namijenjene su isporuci samo kroz Jobaro tijekove s kontrolom dopuštenja. Nijedna internetska usluga ne može jamčiti apsolutnu sigurnost.

11. Vaša prava

Kada se GDPR primjenjuje, možete imati prava na pristup, ispravak, brisanje, ograničenje, prenosivost podataka i prigovor na obradu temeljenu na legitimnim interesima. Kada se obrada temelji na privoli, možete je povući za budućnost. Zahtjevi: contact@jobaro.online. Možda ćemo morati provjeriti vaš identitet.

12. Automatizirana obrada i odluke o zapošljavanju

Jobaro može koristiti automatizirana tehnička pravila za sigurnost, sprječavanje spama, pretragu, filtriranje i redoslijed rezultata. Jobaro ne donosi odluku Poslodavca o zapošljavanju i ne namjerava donositi odluke isključivo na temelju automatizirane obrade koje imaju pravne ili slično značajne učinke za Kandidate.

13. Djeca i osjetljivi podaci

Jobaro nije prvenstveno namijenjen djeci. Korisnici moraju imati pravnu sposobnost ili dopuštenje koje zahtijeva njihova zemlja. Ne zahtijevamo posebne kategorije podataka poput zdravlja, vjere, etničke pripadnosti, političkih mišljenja ili članstva u sindikatu i korisnici bi ih trebali izbjegavati unositi osim kada je to stvarno potrebno i zakonito.

14. Izmjene, pritužbe i kontakt

Možemo ažurirati Pravila privatnosti zbog promjena usluge ili zakona. Aktualna verzija i datum stupanja na snagu ostat će na ovoj stranici. Kontakt: contact@jobaro.online. Kada je primjenjivo, imate pravo podnijeti pritužbu nadležnom nadzornom tijelu, uključujući tijelo u državi članici EU vašeg uobičajenog prebivališta, mjesta rada ili navodne povrede.